40 Jahre, 40 Geschichten: Folge 7

40 Jahre, 40 Geschichten: Folge 7

34 Minuten

Beschreibung

vor 2 Monaten

Nach der internationalen Reise durch die englische EWMD
Geschichte in der letzten Folge, springen wir zurück nach
Deutschland und widmen uns fünf, nicht weniger spannenden,
Geschichten aus 40 Jahren EWMD. Simone spricht mit Dilek,
Barbara, Katalin, Katrin und Nina über ihre Erlebnisse im EWMD
und die persönlichen Highlights.


Den Anfang macht Dilek Becker. Für Dilek gilt mit Hinblick auf
den EWMD ganz klar: 1+1= Mehr als 2. So berichtet sie z.B. von
der Gemeinschaft sowie Verbundenheit während der Corona-Pandemie
oder der gemeinsamen Leidenschaft für Kunst, Kultur und gute
Musik.


Weiter geht's mit Katalin. Für Katalin ist vor allem die Vielfalt
der Frauen, Kompetenzen, Hintergründe und Geschichten, die den
EWMD so besonders machen. Diese "Horizonterweiterung" wie sie
selbst sagt, hat ihr sowohl privat als auch beruflich extrem
weitergeholfen. Und das obwohl sie damals gar kein Netzwerk
explizit gesucht hatte.


Eine ähnliche Geschichte hat auch Katrin. Katrin ist seit Herbst
letzten Jahres Mitglied im EWMD und schwärmt von der Offenheit,
die sie seit Tag 1 erfahren hat. Und vom gemeinsamen Spaß, dem
guten Essen und dem immer wieder inspirierenden Austausch, der
für sie den EWMD prägt. Und weil es eben so viel Spaß macht,
durfte sie direkt mitgestalten und sich einbringen.


Nina ist seit knapp 23 Jahren im EWMD. Ihre Reise begann als
Corporate Member und mittlerweile schätzt sie den Austausch, das
gegenseitige Coaching und den Erfahrungsaustausch so sehr, dass
sie schon lange auch selbst Mitglied ist. Der Netzwerkgedanke ist
etwas, was Nina wirklich wichtig ist. Wir alle sind stark genug
und können alles alleine wuppen. Aber gemeinsam ist es eben so
viel leichter und manchmal auch umso schöner.


Den Abschluss macht Barbara. Auch sie hat sich von Anfang an sehr
wohl und gesehen gefühlt. Dieses Gefühl wurde verstärkt, als sie
vor einigen Jahren einmal kurz vor dem Austritt stand und merkte,
dass es den anderen Mitgliederinnen wirklich wichtig ist, dass
sie bleibt. Und man bereit ist Lösungen zu finden und Raum für
Diversität zu schaffen. Egal ob alt, jung, selbstständig oder als
Corporate Member. Der EWMD bietet Platz für alle.

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