So gewinnen Sie exzellente Mitarbeiter für ein zukunftssicheres Unternehmen

So gewinnen Sie exzellente Mitarbeiter für ein zukunftssicheres Unternehmen

Werde kostenlos Mitglied unserer Community "BRIGHT FUTURE LEADERS"! https://www.futuremanagementgroup.com/wissen/bright-future-leaders/ Auf diesem Kanal berate ich dich dabei, dich selbst und dein Unternehmen zukunftssicherer auszurichten. Stelle mir...
22 Minuten

Beschreibung

vor 3 Monaten

Werde kostenlos Mitglied unserer Community "BRIGHT FUTURE
LEADERS"!
https://www.futuremanagementgroup.com/wissen/bright-future-leaders/


Auf diesem Kanal berate ich dich dabei, dich selbst und dein
Unternehmen zukunftssicherer auszurichten. Stelle mir gerne Deine
Fragen zu Zukunft, Innovation, Strategie und Führung.


Im zweiten Teil zu 'People Strategies' geht es darum, wie du als
attraktiver Arbeitgeber kreativ und zukunftsweisend exzellente
Mitarbeiter gewinnen und halten kannst. Fragen in diesem Video: -
Könnte man dem Mitarbeitermangel mit ähnlichen Instrumenten
begegnen wie dem Kundenmangel seit den 60er Jahren? - Warum ist
eine spezifische Strategie notwendig, um die richtigen
Mitarbeiter zu gewinnen und zu halten? - Wie finden die
vorbildlichen Unternehmen heute ihre Mitarbeiter? Stimmt es, dass
Employer Branding darauf hinweist, dass ein Unternehmen nicht
wirklich ein guter Arbeitgeber ist? - Kann Employer Branding nur
auf der Basis der tatsächlichen strategischen Ausrichtung
erfolgen oder auch mit einer anderen Botschaft? - Wie können
Unternehmen gezielt junge Menschen frisch aus Schule und Uni
gewinnen, aber anders als dies bislang geschieht? - Wie gewinnt
man Mitarbeiter für Produktion, Logistik, Service und Pflege? -
Was ist anders im Vergleich zur Büroklasse? - Gibt es Beispiele
von wenig attraktiven Arbeitgebern, die auf kreative Weise
Mitarbeiter gewinnen? - Welche Rolle hat der Mensch in der
Arbeitswelt, wenn KI und Roboter immer mehr kognitive und
physische Aufgaben übernehmen? - Welche zukunftssicheren
Qualifikationen sollten Arbeitgeber bei ihren Mitarbeitern
fördern, damit diese lange im Unternehmen bleiben können? Welche
Skills werden in Zukunft mehr und welche weniger gebraucht?


Website: www.FutureManagementGroup.com

Prof. Dr. Pero Mićić ist Gründer (1991) und Vorstand der
FutureManagementGroup AG und Professor für Foresight and Strategy
(nebenberuflich).


Buch zu den 8 Merkmalen eines Bright Future Business:
www.brightfuturebusiness.info 


 


BRIGHT FUTURE BUSINESS





Richten Sie Ihr Unternehmen neu auf die Zukunft aus. Machen Sie
Ihr Geschäft zukunftsrobust. Zukunftssichere Unternehmen haben
folgende Eigenschaften, die Sie mit uns erreichen können.


️ Sie verbessern nachhaltig die Lebensqualität vieler Menschen.


️Sie arbeiten an großen realisierbaren Zukunftschancen.


️ Viele Kunden kaufen gerne viel und zu profitablen Preisen.


️ Exzellente Mitarbeiter kommen, bleiben und engagieren sich
gerne.


️ Ihre Produktivität ist an der Spitze der Branche.


️ Ihre Wettbewerber haben es schwer, Sie zu kopieren.


️ Sie sind gegen technisch-strategische Disruptionen abgesichert.


️ Ihr Unternehmen ist eine Freude für die Anteilseigner.


 


Das Zukunftsstrategie-Programm für KMU:
https://www.futuremanagement.group/fspo/


Kostenfreier Video-Crashkurs DIE ZUKUNFT IHRES GESCHÄFTS:


https://www.futuremanagementgroup.com/de/loesungen/crashkurs/


Englisch:
https://www.futuremanagementgroup.com/en/solutions/crash-course/


NEW BUSINESS finden und bewerten:


https://www.futuremanagementgroup.com/de/loesungen/new-business-program-01/


BUSINESS WARGAMING for robust business and future
opportunities:


https://www.futuremanagementgroup.com/de/loesungen/wargames/


VORTRÄGE UND KEYNOTES von Pero Mićić für Ihre Mitarbeiter und
Kunden: https://www.futuremanagement.group/speaker-micic/


 


PROFILE UND WEBSITES


Wikipedia Pero Mićić:
https://de.wikipedia.org/wiki/Pero_Mi%C4%87i%C4%87


Website Pero Mićić und FutureManagementGroup AG:
https://www.futuremanagementgroup.com


Linkedin-Profil: https://www.linkedin.com/in/peromicic/


Facebook-Profil: https://www.facebook.com/DrPeroMicic


Xing-Profil: https://www.xing.com/profile/Pero_Micic


Linkedin FutureManagementGroup AG:
https://www.linkedin.com/company/1185372


Facebook FutureManagementGroup AG:
https://www.facebook.com/FutureManagementGroup/


 


MEDIEN UND RESSOURCEN


Englischer Youtube-Kanal: Dr. Pero Mićić - The Future of Your
Business:
https://www.youtube.com/channel/UCDmPZSKhDDq_Jv0qHWGUSww


Podcast auf iTunes:
https://podcasts.apple.com/de/podcast/leaders-foresight-dr-pero-mi-c4-87i-c4-87-deutsch/id1382532129


Podcast auf Spotify:
https://open.spotify.com/show/6pJ1LvcI92rPqFVCtFT376?si=dtFXa28OTHCB0nact3DCJg


Podcasts auf Google:
https://podcasts.google.com/?feed=aHR0cDovL2xlYWRlcnNmb3Jlc2lnaHQubGlic3luLmNvbS9yc3M%3D&hl=en-DE


Facebook-Gruppe: "Die Zukunft meines Geschäfts - Trends,
Technologien, Strategien, Führung"
https://www.facebook.com/groups/FMG.LF.Futures/


Bücher von Pero Mićić:
https://www.futuremanagementgroup.com/de/publikationen/buecher/

Kommentare (0)

Lade Inhalte...

Abonnenten

15
15
:
: