Timing im Recruiting: Wie lange sollten Bewerber auf eine Rückmeldung warten?

Willkommen zurück zum BE TO SEE - Dein #Marketing Podcast! In der
heutigen Folge sprechen wir über ein entscheidendes Thema im
Recruiting: Timing. Wie lange sollten Bewerber wirklich auf eine
Rückmeldung warten? Wir beleuchten, warum es nicht nur unhöflich,
sondern auch schädlich für das Image deines Unternehmens sein kann,
wenn Bewerber keine oder zu späte Rückmeldungen erhalten. Du
erfährst, welche Auswirkungen verzögerte Antworten auf deine
Chancen haben, Top-Mitarbeiter für dein Team zu gewinnen und warum
schnelles Feedback ein Wettbewerbsvorteil sein kann. Lass uns
gemeinsam herausfinden, wie du deinen Recruiting-Prozess optimieren
und das Beste aus deinem Bewerberpool herausholen kannst!