#32 Micromanagement? Schritt für Schritt zur Freiheit!

#32 Micromanagement? Schritt für Schritt zur Freiheit!

23 Minuten

Beschreibung

vor 1 Monat
Entdecke in dieser Podcast-Folge, wie Micromanagement
Assistenzkräfte beeinflusst und wie du damit umgehen kannst.
Erfahre, was Micromanagement ist, warum es schädlich ist und wie du
durch Selbstreflexion, klare Kommunikation und Vertrauen ein
positives Arbeitsumfeld schaffen kannst. Perfekt für alle, die in
der Assistenz arbeiten und nach Wegen suchen, ihre Arbeitsumgebung
zu verbessern. Höre jetzt rein! In dieser Folge sprechen wir über
das allgegenwärtige Thema Micromanagement und wie es sich besonders
auf Assistenzkräfte auswirkt. Du erfährst, was Micromanagement ist,
warum es schädlich sein kann und wie du als Assistentin damit
umgehen kannst. Wir bieten praktische Tipps zur Selbstreflexion und
zeigen dir, wie du mit einem micromanagenden Chef besser
kommunizieren und Vertrauen aufbauen kannst. Themen dieser Folge: -
Was ist Micromanagement? - Warum ist Micromanagement schädlich? -
Bist du ein Micromanager? Selbstreflexion und Massnahmen - Wie gehe
ich mit einem micromanagenden Chef um? - Zielvereinbarungsgespräche
und klare Erwartungen - Aufbau von Vertrauen im Team - Umgang mit
Stress und Verbesserung des Arbeitsklimas Höre dir die neueste
Folge an und erfahre, wie du als Assistentin aktiv zu einem
positiven Arbeitsumfeld beitragen kannst. Teile deine Erfahrungen
und Tipps mit uns auf Instagram oder LinkedIn! Entdecke in dieser
Podcast-Folge, wie Micromanagement Assistenzkräfte beeinflusst und
wie du damit umgehen kannst. Erfahre, was Micromanagement ist,
warum es schädlich ist und wie du durch Selbstreflexion, klare
Kommunikation und Vertrauen ein positives Arbeitsumfeld schaffen
kannst. Perfekt für alle, die in der Assistenz arbeiten und nach
Wegen suchen, ihre Arbeitsumgebung zu verbessern. Höre jetzt rein!
Shownotes: EaseAdmin Webseite: https://easeadmin.ch/
Instagram-Kanal von EaseAdmin:
https://www.instagram.com/easeadmin_/ Kennenlerngespräch
vereinbaren:
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