Dienstplan-Check in der Freizeit? Müssen Mitarbeiter immer erreichbar sein?
10 Minuten
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Beschreibung
vor 2 Monaten
Hallo und herzlich willkommen zu einer neuen Episode von „Einfach
Recht“, deinem Podcast für alle Fragen rund ums Arbeitsrecht.
Mein Name ist Sandro Wulf, Rechtsanwalt und Fachanwalt für
Arbeitsrecht.
In dieser Folge sprechen wir über ein wichtiges Urteil des
Bundesarbeitsgerichts, das am 23. August 2023 ergangen ist. Es
geht um die Frage, inwieweit Arbeitnehmer in ihrer Freizeit
verpflichtet sind, Weisungen ihres Arbeitgebers zur Kenntnis zu
nehmen und welche Konsequenzen das für die Praxis hat. Das Urteil
trägt das Aktenzeichen 5 AZR 349/22 und ist von großer Bedeutung
für alle, die sich mit Arbeitszeitregelungen und der
Erreichbarkeit von Arbeitnehmern befassen.
Bleib dran, um zu erfahren, was das Gericht entschieden hat und
was das für dich oder dein Unternehmen bedeutet!
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Mein Name ist Sandro Wulf, ich bin Rechtsanwalt und Fachanwalt
für Arbeitsrecht. Willkommen bei „Einfach Recht“.
Ich bin Inhaber der deutschlandweit tätigen Kanzlei Wulf &
Collegen mit Standorten in Magdeburg und Stendal und
Geschäftsführer der Einfach Recht GmbH.
Ich beantworte Unternehmern, Personalverantwortlichen,
Selbstständigen, Arbeitnehmern und am Arbeitsrecht interessierten
Menschen Fragen rund ums Arbeitsrecht.
Ich erkläre grundsätzliche Regeln als auch aktuelle Tendenzen und
Gestaltungsmöglichkeiten im deutschen und europäischen
Arbeitsrecht.
Mit einfachen Worten wird die juristische Fachsprache übersetzt,
so dass jeder sie verstehen kann.
Ich war m Fokus für die 100 besten Fachanwälte in Deutschland
nominiert.
Gerade wegen der klaren und verständlichen Worte bin ich
wiederholt Interviewpartner für das Fernsehen, Radio, Zeitungen
als auch in Podcasts.
Ich bin Vortragsredner und Speaker.
Hier erfährst Du mehr:
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Vielen Dank
dein Sandro Wulf und
dein Team der Kanzlei Wulf & Collegen.
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