Worte als Methode

Gestern haben wir schon über guttuende Worte gesprochen. Heute
geht es um den Einfluss unserer Worte als Führungskraft bei der
Zielerreichung. In gewisser Weise geht es als Führungskraft darum
Bilder der Zukunft zu zeichnen. Und das auf eine Weise, dass die
Mitstreiter davon überzeugt werden. Man kann das im Negativen tun
„Aktuell ist es schlecht und es könnte noch schlechter werden“ –
davon würde ich eher abraten, da es Angst schürt, die unsere
Mitarbeiter blockiert. Oder wir zeichnen das Bild im Positiven
„Wenn wir uns das vornehmen, dann sieht das in Zukunft richtig
gut aus“. Mehr in dieser Folge!