#13 Erfolgsrezepte von everydays fürs digitale Business mit Simon Kronseder

In unserer 𝐧𝐞𝐮𝐞𝐬𝐭𝐞𝐧 𝐏𝐨𝐝𝐜𝐚𝐬𝐭𝐟𝐨𝐥𝐠𝐞 tauchen wir mit Simon Kronseder,
einem der drei Gründer von everydays, in die Welt der
Nahrungsergänzungsmittel ein. Er gewährt uns exklusive Einblicke
in eine Remote First Company und deren Unternehmenskultur, die
strategische Prozesslandschaft und hilfreiche Tools für das
digitale Business. Außerdem gibt er praktische Tipps zu
Zeitmanagement und Selbstorganisation (diesmal auch für Eltern
;)) 





𝐓𝐡𝐞𝐦𝐞𝐧 𝐝𝐞𝐫 𝐄𝐩𝐢𝐬𝐨𝐝𝐞:


𝐆𝐫ü𝐧𝐝𝐮𝐧𝐠𝐬𝐩𝐫𝐨𝐳𝐞𝐬𝐬 & 𝐞𝐯𝐞𝐫𝐲𝐝𝐚𝐲𝐬 𝐄𝐫𝐟𝐨𝐥𝐠𝐬𝐫𝐞𝐳𝐞𝐩𝐭  


Wie sieht ein beispielhafter Gründungsprozess eines
E-Commerce-Unternehmens aus? 


Was sind die zentralen Erfolgsfaktoren, die zum massiven Wachstum
von everydays geführt haben und was verbirgt sich hinter den
Begriffen “Product Market” und “Message Fit”?





𝐑𝐞𝐦𝐨𝐭𝐞-𝐅𝐢𝐫𝐬𝐭: 𝐔𝐧𝐭𝐞𝐫𝐧𝐞𝐡𝐦𝐞𝐧𝐬𝐬𝐭𝐫𝐮𝐤𝐭𝐮𝐫 & 𝐑𝐞𝐤𝐫𝐮𝐭𝐢𝐞𝐫𝐮𝐧𝐠𝐬𝐩𝐫𝐨𝐳𝐞𝐬𝐬
  Wie sieht der Aufbau einer rein digitalen Organisation und
Teamkultur aus? 


Wie läuft der Rekrutierungsprozess für Mitarbeitende in einer
Remote First Company ab und wie kann eine reibungslose
Integration in das bestehende Team durch Cultural Fit
sichergestellt werden?  





️ 𝐃𝐢𝐠𝐢𝐭𝐚𝐥𝐞𝐫 𝐌𝐞𝐭𝐡𝐨𝐝𝐞𝐧𝐤𝐨𝐟𝐟𝐞𝐫 𝐟ü𝐫 𝐬𝐭𝐚𝐫𝐤𝐞 𝐓𝐞𝐚𝐦𝐬


Welche Tools und Techniken stärken den Teamgeist in einer remote
Arbeitsumgebung und was sind die Erfolgsfaktoren für eine
gelungene Unternehmenskommunikation? 





𝐔𝐧𝐭𝐞𝐫𝐧𝐞𝐡𝐦𝐞𝐧𝐬𝐰𝐞𝐫𝐭𝐞 𝐯𝐨𝐫𝐥𝐞𝐛𝐞𝐧 


Mit welchen Methoden können Unternehmenswerte für das gesamte
Team erlebbar gemacht werden und warum ist dieser Schritt
langfristig so wichtig? 





𝐕𝐨𝐦 𝐒𝐭𝐚𝐭𝐮𝐬 “𝐈𝐝𝐞𝐞” 𝐳𝐮𝐦 “𝐏𝐫𝐨𝐣𝐞𝐤𝐭” 𝐝𝐮𝐫𝐜𝐡 𝐐𝐮𝐚𝐫𝐭𝐚𝐥𝐬𝐩𝐥𝐚𝐧𝐮𝐧𝐠 𝐮𝐧𝐝
𝐁𝐞𝐫𝐚𝐭𝐞𝐫𝐩𝐫𝐨𝐳𝐞𝐬𝐬𝐞𝐧 𝐝𝐮𝐫𝐜𝐡 𝐌𝐢𝐭𝐚𝐫𝐛𝐞𝐢𝐭𝐞𝐧𝐝𝐞 


Was verbirgt sich hinter dem Konzept des
Mitarbeitenden-Projektpitches, wie kann dieser gestaltet werden
und welche Vorteile bietet dieser? 





️ 𝐖𝐨𝐫𝐤-𝐋𝐢𝐟𝐞-𝐁𝐚𝐥𝐚𝐧𝐜𝐞 𝐚𝐥𝐬 𝐂𝐄𝐎 𝐢𝐦 𝐆𝐫ü𝐧𝐝𝐮𝐧𝐠𝐬𝐛𝐞𝐫𝐞𝐢𝐜𝐡 


Welche Techniken gibt es, um als Gründer:in schlaflose Nächte zu
vermeiden und warum ist eine 360 Grad Einschätzung der eigenen
Situation sinnvoll? 





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