Kurz gefragt: "Arbeitnehmerstatus eines Marketingmitarbeiters"
13 Minuten
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Beschreibung
vor 23 Stunden
Erneut beschäftigen wir uns mit einem Klassiker aus gegebenem
Anlass: Welche Kriterien sind zur Abgrenzung freier Mitarbeit und
einer Arbeitnehmereigenschaft heranzuziehen? Im vergangenen Jahr
hatte das LAG Hessen (Urt. v. 16.10.2023 – 7 Sa 230/22, Söller,
NZA-RR 6/24, S. 332) einen Fall zu entscheiden, in dem es um einen
Marketingberater in einer Rundfunkanstalt ging. Mehr zu Arbeit und
Arbeitsrecht:
https://www.arbeit-und-arbeitsrecht.de?utm_campaign=Podcast-Backlink1021&utm_source=aua&utm_medium=ig&utm_content=txt
Anlass: Welche Kriterien sind zur Abgrenzung freier Mitarbeit und
einer Arbeitnehmereigenschaft heranzuziehen? Im vergangenen Jahr
hatte das LAG Hessen (Urt. v. 16.10.2023 – 7 Sa 230/22, Söller,
NZA-RR 6/24, S. 332) einen Fall zu entscheiden, in dem es um einen
Marketingberater in einer Rundfunkanstalt ging. Mehr zu Arbeit und
Arbeitsrecht:
https://www.arbeit-und-arbeitsrecht.de?utm_campaign=Podcast-Backlink1021&utm_source=aua&utm_medium=ig&utm_content=txt
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