#656 Vertrieb von den Besten lernen. Interview mit Dr. Kristof Heitmann
Vertriebsleiter in einer großen Sales Organisation Das ist der
Traum vieler Verkäufer. Aber: Was macht so eine Aufgabe
eigentlich aus? Was sind die Herausforderungen? Was muss ich dafür
mitbringen? Für wen ist das wirklich spannend? ...
32 Minuten
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Beschreibung
vor 2 Jahren
Vertriebsleiter in einer großen Sales Organisation
Das ist der Traum vieler Verkäufer.
Aber:
Was macht so eine Aufgabe eigentlich aus?
Was sind die Herausforderungen?
Was muss ich dafür mitbringen?
Für wen ist das wirklich spannend?
Diese Fragen besprechen wir heute.
Dabei geht es um eine der besten und größten
Vertriebsorganisationen in Deutschland und weltweit.
Von den 30.000 Mitarbeitern bei Hilti weltweit arbeitet mehr als
die Hälfte direkt mit den Kunden. Der Vertrieb hat also eine sehr
wichtige, wenn nicht entscheidende Rolle im Unternehmen.
Gleichzeitig ist Hilti sehr mitarbeiterorientiert und auf Platz 1
des “Great Place to Work” Rankings in Deutschland.
Dr.-Ing. Kristof Heitmann ist Vertriebsleiter & Prokurist und
seit 2017 bei Hilti Deutschland. Heute berichtet er von seinem
Karriereweg und dem Leben im Vertrieb bei Hilti.
Freue Dich auf ein sehr spannendes Interview.
Schon gehört? Überbrücke die Zeit zur nächsten VertriebsFunk
Episode und höre jetzt “Vertriebsfunk Episode 602 - Erfolgreich
Vertriebsleiter werden. Interview mit Frank Mager”
Ausgewählte Links zu dieser Episode
Erfolgreich Vertriebsleiter werden. Interview mit Frank Mager
https://xenagos.de/vertriebsfunk-post/erfolgreich-zum-vertriebsleiter-werden-interview-mit-frank-mager-2-2/
Dr.-Ing. Kristof Heitmann bei LinkedIn
https://www.linkedin.com/in/dr-ing-kristof-heitmann-494124163/
Hilti steht für Qualität, Innovation und direkte
Kundenbeziehungen
https://www.hilti.de/content/hilti/E3/DE/de/company/corporate-information/about-us.html
Hilti (Unternehmen)
https://de.wikipedia.org/wiki/Hilti_(Unternehmen)
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Personen in dieser Episode
Christopher Funk bei LinkedIn
Dr. Kristof Heitmann bei LinkedIn
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Verkäufer, Bewerber oder Teil von HR – Ich gebe dir praktische
Tipps für deine Fragen und Herausforderungen: die richtigen
Mitarbeiter gewinnen, mehr Umsatz generieren, deinen Verkauf
pushen oder dein Mindset nachhaltig verändern.
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