(118) Gehaltsanpassungen nerven? Dann hast Du kein System!
Warum ein transparenter Anpassungsmechanismus Ruhe ins Team bringt
17 Minuten
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Beschreibung
vor 1 Monat
Gehaltsverhandlungen sind oft der Elefant im Raum, über den keiner
sprechen will – bis die Stimmung kippt. ️ Viele Unternehmen
wurschteln sich durch, schweigen das Thema tot oder entscheiden
nach Bauchgefühl. Das Ergebnis? Schlechte Laune, Gerüchteküche auf
Hochtouren und irgendwann: Kündigung auf dem Tisch. Aber hey, das
muss nicht so laufen! Stell dir mal vor, Gehaltsanpassungen wären
kein Drama mehr, sondern ein systematischer und transparenter
Prozess. Klingt gut, oder? In der aktuellen Podcastfolge habe ich
für Dich 3 Ansätze, wie Du dieses heikle Thema in den Griff
bekommst – ohne, dass der Buschfunk Feuer fängt.
sprechen will – bis die Stimmung kippt. ️ Viele Unternehmen
wurschteln sich durch, schweigen das Thema tot oder entscheiden
nach Bauchgefühl. Das Ergebnis? Schlechte Laune, Gerüchteküche auf
Hochtouren und irgendwann: Kündigung auf dem Tisch. Aber hey, das
muss nicht so laufen! Stell dir mal vor, Gehaltsanpassungen wären
kein Drama mehr, sondern ein systematischer und transparenter
Prozess. Klingt gut, oder? In der aktuellen Podcastfolge habe ich
für Dich 3 Ansätze, wie Du dieses heikle Thema in den Griff
bekommst – ohne, dass der Buschfunk Feuer fängt.
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