Macht und Gewalt: Wie kontrollierte Führung wirklich funktioniert (#28)

Seit ich Bernhard Moestls erstes Buch gelesen habe, bewundere ich
ihn. Mittlerweile habe ich mindestens neun seiner Werke
verschlungen – vielleicht sogar mehr, ohne es bewusst zu merken.
Umso spannender war es für mich, als ich die Gelegenheit hatte, mit
ihm einen Podcast aufzunehmen. In dieser Folge geht es um Macht,
Gewalt und die Prinzipien kontrollierter Führung. Seine Ansichten,
geprägt von seiner Zeit im Shaolin-Kloster in China, haben mir
Impulse gegeben, wie ich sie bisher nur selten erlebt habe.
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Unternehmen mit klaren Botschaften führt, wer stark ist, wer als
Führungskraft akzeptiert wird, der hat Macht. Wer Mitarbeiter hat,
die wollen, dass es ihrem Chef gut geht, der hat Macht. Wer
allerdings jemanden zwingen muss, wer Befehle aussprechen muss -
der übt Gewalt aus. Letzteres kenne ich aus den meisten
Unternehmen, die ich von innen kennenlernen durfte. Wie man
Botschaften formuliert, was der Küchenruf bedeutet und wie interne
Kommunikation heutzutage funktioniert, dafür hab ich eine
MasterClass eingerichtet. Und zwar am Donnerstag, 10. Oktober, 16
bis 18 Uhr im Casino am Staden in Saarbrücken. Hier anmelden:
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