In Zeiten von Krisen und Inflation: Was möglich ist, wenn eine Gehaltserhöhung unmöglich ist
Nikolai Skatchkov: Co-Founder & CEO, Circula
31 Minuten
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Beschreibung
vor 1 Jahr
Unternehmen laufen auf Sparkurs und wollen sich Gehaltserhöhungen
für ihre Mitarbeitenden aktuell kaum leisten. Mitarbeitende
wiederum brauchen mehr Geld, weil die Inflation die
Lebenshaltungskosten in die Höhe treibt. Was also tun? Eine Lösung
kann die Nettolohnoptimierung sein. Dahinter verbergen sich
Benefits, die steuerfrei sind oder pauschal versteuert werden – ein
Win-win für beide Seiten. Unter diese Benefits fallen z.B.
Mobilitäts- und Internetpauschalen, Essenszuschüsse, oder auch
sogenannte Erholungsbeihilfen, die sogar die Familie
miteinschließen. All diese Angebote finden sich im Portfolio von
Circula. Wir sprechen heute mit CEO und Co-Founder Nikolai
Skatchkov, um von ihm einige Tipps & Tricks für steuerfreie
Zuschüsse zu erhalten.
für ihre Mitarbeitenden aktuell kaum leisten. Mitarbeitende
wiederum brauchen mehr Geld, weil die Inflation die
Lebenshaltungskosten in die Höhe treibt. Was also tun? Eine Lösung
kann die Nettolohnoptimierung sein. Dahinter verbergen sich
Benefits, die steuerfrei sind oder pauschal versteuert werden – ein
Win-win für beide Seiten. Unter diese Benefits fallen z.B.
Mobilitäts- und Internetpauschalen, Essenszuschüsse, oder auch
sogenannte Erholungsbeihilfen, die sogar die Familie
miteinschließen. All diese Angebote finden sich im Portfolio von
Circula. Wir sprechen heute mit CEO und Co-Founder Nikolai
Skatchkov, um von ihm einige Tipps & Tricks für steuerfreie
Zuschüsse zu erhalten.
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