Employer Branding im Software Testing: Der direkte Draht zur IT-Community von Richard Seidl
Wie vermittelt man authentische Unternehmenskultur, ohne auf
floskelhafte Fragen zurückzugreifen? Richard Seidl ist Experte für
Digitalisierung, Agilität und Software-Engineering. Er berät und
coacht Unternehmen wie Volkswagen und Otto und hat seine
Erken
35 Minuten
Beschreibung
vor 2 Monaten
Wie vermittelt man authentische Unternehmenskultur, ohne auf
floskelhafte Fragen zurückzugreifen?
Der Podcast als Plattform, um durch Interviews und Geschichten
tiefere Einblicke in Unternehmen zu bieten, speziell im Bereich
IT und Softwarequalität. Podcasts sind eine innovative Methode,
um Recruiting und Employer Branding authentisch und zielgerichtet
zu betreiben, insbesondere in spezialisierten IT-Bereichen.
Richard Seidl ist Experte für Digitalisierung, Agilität und
Software-Engineering. Er berät und coacht Unternehmen wie
Volkswagen und Otto und hat seine Erkenntnisse in acht
Fachbüchern und zahlreichen Artikeln veröffentlicht. Seine
Leidenschaft für Computer begann bereits in der Kindheit und
führte ihn zur Softwareentwicklung. Mit dem Aufkommen agiler
Methoden entwickelte er seine Coaching-Fähigkeiten weiter. Seidl
betont stets die Wichtigkeit eines ganzheitlichen Ansatzes in der
Softwareentwicklung, der Menschen, Methoden und Werkzeuge
integriert. Zudem ist er ein gefragter Keynote-Speaker und
betreibt einen Podcast über Softwaretesting.
Im merk-würdig Podcast sprechen Richard Seidl und Nadine
Alles-Berberich über die Möglichkeiten von bestehenden
Podcast-Formaten als Recruiting-Tool, insbesondere im
Hinblick auf Nischenzielgruppen, wie im IT-Bereich z. B.
für Softwaretesting.
Alles dreht sich um die Bedeutung von Unternehmenskultur, die
Herausforderungen im Software-Testing-Bereich und die
Möglichkeiten, wie ein Podcast für Employer Branding und
Recruiting eingesetzt werden kann:
Podcast als Nischenmedium
Employer Branding und Recruiting durch Podcasts
Aufmerksamkeit durch Einbindung auf Fach-Konferenzen
Herausforderungen im Software Testing: Der Bereich
Softwarequalität ist besonders herausfordernd, da es keine
standardisierte Ausbildung dafür gibt und die Anforderungen, z.
B. durch KI, stetig steigen. Das macht es wichtig, geeignete
Fachkräfte gezielt anzusprechen und zu gewinnen.
Links Richard Seidl:
Linkedin: https://linkedin.com/in/richardseidl/
Podcast: https://www.software-testing-fm
Podcast bei Youtube: https://swt.fm/pyou
Website: https://www.richard-seidl.com
Links Nadine Alles-Berberich:
Kontaktiere mich für eine Zusammenarbeit:
https://www.wieamschnuerchen.de
Folge mir auf Linkedin für Know-how zu den Themen Employer
Branding & Personalmarketing und Recruiting:
https://www.linkedin.com/in/nadinealles/
Der merk-würdoig Podcast bei YouTube:
https://www.youtube.com/@wieamschnurchen6160/videos
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