Franz Harnoncourt: Vom Chirurgen zum Manager von 16.000 Mitarbeitenden
Ärztemangel und Digitalisierung: Franz Harnoncourt im Gespräch
22 Minuten
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Beschreibung
vor 4 Wochen
In der neuesten Episode von OÖ Ungefiltert nimmt uns Franz
Harnoncourt-Schwarzinger, Vorsitzender der Geschäftsführung der
Oberösterreichischen Gesundheitswohnung GmbH und Geschäftsführer
des Kepler Universitätsklinikums, mit auf eine faszinierende Reise
durch seine beeindruckende Karriere und seine Visionen für die
Zukunft des Gesundheitssystems in Oberösterreich. Franz
Harnoncourt-Schwarzinger beginnt mit einem Einblick in seine
Studienzeit und den überraschenden Wendungen seines Karriereweges.
Er erzählt, wie er vom Medizinstudium in Graz über
wissenschaftliche Arbeit und Facharztvertretungen in Oberösterreich
bis hin zur Geschäftsführung des größten Unternehmens im Bereich
Gesundheitsversorgung geführt wurde. Ein zentrales Thema des
Gesprächs ist die Vielseitigkeit und Innovationskraft des Kepler
Universitätsklinikums und der oberösterreichischen
Gesundheitswohnung. Franz Harnoncourt-Schwarzinger hebt hervor, wie
das Unternehmen seine rund 16.000 Mitarbeiter in den
verschiedensten Berufen vereint und ihnen vielfältige Karrierewege
bietet. Besonders spannend sind seine Ausführungen zur Rolle der
Digitalisierung und Innovation im Gesundheitswesen sowie zur
Bedeutung der Mitarbeiterzufriedenheit und -motivation. Ein
weiterer Höhepunkt ist der Vergleich zwischen dem österreichischen
und deutschen Gesundheitssystem, bei dem Franz
Harnoncourt-Schwarzinger die Vorteile des solidarischen und
bedarfsorientierten Systems in Österreich betont. Auch auf aktuelle
Herausforderungen wie den Ärztemangel und Pflegenotstand geht er
ein und erläutert seine Lösungsansätze, die auf Vielfalt und
internationalen Kooperationen basieren. Franz
Harnoncourt-Schwarzingers persönliches Leben kommt ebenfalls nicht
zu kurz. Er berichtet über seine Familie und wie Musik, Kunst und
Sport ihm dabei helfen, den anspruchsvollen Arbeitsalltag
auszugleichen. Zum Abschluss gibt er einen Ausblick auf die
kommenden Jahre und die langfristigen Ziele der Gesundheitsholding,
insbesondere die Entwicklung der Uniklinik und die flächendeckende
Gesundheitsversorgung. Neugierig geworden? Den ganzen Podcast
findet ihr unter https://ooe-ungefiltert.podigee.io/ zum Abonnieren
auf allen gängigen Podcast-Plattformen.
Harnoncourt-Schwarzinger, Vorsitzender der Geschäftsführung der
Oberösterreichischen Gesundheitswohnung GmbH und Geschäftsführer
des Kepler Universitätsklinikums, mit auf eine faszinierende Reise
durch seine beeindruckende Karriere und seine Visionen für die
Zukunft des Gesundheitssystems in Oberösterreich. Franz
Harnoncourt-Schwarzinger beginnt mit einem Einblick in seine
Studienzeit und den überraschenden Wendungen seines Karriereweges.
Er erzählt, wie er vom Medizinstudium in Graz über
wissenschaftliche Arbeit und Facharztvertretungen in Oberösterreich
bis hin zur Geschäftsführung des größten Unternehmens im Bereich
Gesundheitsversorgung geführt wurde. Ein zentrales Thema des
Gesprächs ist die Vielseitigkeit und Innovationskraft des Kepler
Universitätsklinikums und der oberösterreichischen
Gesundheitswohnung. Franz Harnoncourt-Schwarzinger hebt hervor, wie
das Unternehmen seine rund 16.000 Mitarbeiter in den
verschiedensten Berufen vereint und ihnen vielfältige Karrierewege
bietet. Besonders spannend sind seine Ausführungen zur Rolle der
Digitalisierung und Innovation im Gesundheitswesen sowie zur
Bedeutung der Mitarbeiterzufriedenheit und -motivation. Ein
weiterer Höhepunkt ist der Vergleich zwischen dem österreichischen
und deutschen Gesundheitssystem, bei dem Franz
Harnoncourt-Schwarzinger die Vorteile des solidarischen und
bedarfsorientierten Systems in Österreich betont. Auch auf aktuelle
Herausforderungen wie den Ärztemangel und Pflegenotstand geht er
ein und erläutert seine Lösungsansätze, die auf Vielfalt und
internationalen Kooperationen basieren. Franz
Harnoncourt-Schwarzingers persönliches Leben kommt ebenfalls nicht
zu kurz. Er berichtet über seine Familie und wie Musik, Kunst und
Sport ihm dabei helfen, den anspruchsvollen Arbeitsalltag
auszugleichen. Zum Abschluss gibt er einen Ausblick auf die
kommenden Jahre und die langfristigen Ziele der Gesundheitsholding,
insbesondere die Entwicklung der Uniklinik und die flächendeckende
Gesundheitsversorgung. Neugierig geworden? Den ganzen Podcast
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