80 Kritisch ohne Konfrontation oder: "Psychologie" im Audit - Björn Bücks im Gespräch (Teil 2)

ZUM INHALT Auch im zweiten Teil des Gesprächs erkunden Björn Bücks
und ich, wie und wo er (organisations-)psychologische Fähigkeiten
in seiner Arbeit als Auditor und Berater einbaut und warum solche
Aspekte auch Auditorenaus- und Weiterbildungen bereichern könnten.
Bei alledem geht es nicht nur um die Durchführung von Audits,
sondern auch um die langfristigen Effekte echter Verbesserungen in
Unternehmen. Aus meiner Sicht ein zeitgemäßer und sehr
motivierender Blick in die Zukunft des Auditierens... SHOWNOTES
Björn Bücks auf [LinkedIn
](https://www.linkedin.com/in/bj%C3%B6rn-b%C3%BCcks-334820239/)
[Webseite
Betriebsklimaschützer](https://betriebsklimaschuetzer.de/) von
Björn 
[HSE-Digital:](https://vdsi.de/start/news/?news-id=1001) Der neue
Fachbereich des Verbandes VDSI (Verband für Sicherheit, Gesundheit
und Umweltschutz bei der Arbeit e.V.) Die erwähnte Zeitschrift:
"Betriebliche Prävention" --- Mehr dazu? Die Kerninhalte der
Episode mit weiteren Verweisen als **"Steckbrief" im
[BLOG]**(https://susannepetersen.com/podcast-80-kritisch-ohne-konfrontation-oder-psychologie-im-audit-bjoern-buecks-im-gespraech-teil-2/)
Susanne Petersen auf
[LinkedIn](https://www.linkedin.com/in/susannepetersen/) Fragen
oder Feedback gern hier oder direkt per Mail an
info@susannepetersen.com