#12 – Lorena & Bernd, ist Unternehmenskultur ein Selbstläufer?

Unsere Kollegen Lorena und Bernd beschäftigen sich schon seit
einigen Jahren sehr intensiv mit dem Thema Kultur bei der Würth
Elektronik eiSos. In ihrem Gespräch mit Jan erzählen sie, wie sie
dazu gekommen sind und was Unternehmenskultur überhaupt bedeutet.
Es geht außerdem um unsere 4 zentralen Werte und die Maßnahmen,
die es braucht um sie immer wieder aufs Neue lebendig und
erlebbar zu machen. Ob eine Unternehmenskultur auch
standortübergreifend und international funktionieren kann und
welche Verantwortung Führungskräfte in diesem Zusammenhang haben
– all das erfahrt ihr in dieser Folge, hört gerne mal rein. 


 
It‘s about people.

https://www.youtube.com/watch?v=v5q-Zd7ktRA&t=2s