Konfliktfrei Führen: 5 Ursachen für Konflikte im Unternehmen und wie du sie löst

In dieser Episode des Unternehmer Power Podcasts
beleuchten wir die fünf häufigsten Ursachen für Konflikte im
Unternehmen und geben Einblicke, wie Führungskräfte und
Unternehmer diese vermeiden und nachhaltig lösen können. Oft
unbewusst, führen bestimmte Handlungen zu Ausschluss, fehlender
Wertschätzung oder Ungerechtigkeit – und können so die Motivation
und Zusammenarbeit im Team erheblich beeinträchtigen.


Was erwartet dich in dieser Folge?



Die Bedeutung der Systemgesetze: Erfahre,
warum Verletzungen dieser grundlegenden Prinzipien oft zu
internen Konflikten führen.


Typische Konfliktmuster und ihre Auswirkungen:
Von Ausschluss durch Flurfunk bis hin zu Ungerechtigkeiten bei
internen Beförderungen – wir decken auf, wie alltägliche Fehler
die Unternehmenskultur belasten.


Praktische Lösungen: Lerne Ansätze kennen, um
Konflikte zu erkennen, frühzeitig zu adressieren und zu
verhindern, dass sie sich vertiefen.



Diese Folge ist ein Muss für alle, die sich fragen, warum es in
ihrem Unternehmen immer wieder zu denselben Problemen kommt und
wie sie durch bewusstes Handeln und die Kenntnis der
Systemgesetze eine positive und wertschätzende Arbeitsumgebung
schaffen können.


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