Beschreibung

vor 1 Woche

Grundsatz: Pausen sind keine Arbeitszeit





Pausen sind festzulegen


Pause und Arbeitszeit schließen sich aus





Fall: BAG, Urt. v. 21.8.2024 – 5 AZR 266/23





- AN in Kantine verbrachten Pausen - „Daueralarmbereitschaft“


- Monitor mit Störungsmeldung


- permanente „Hab-Acht-Stellung“


- damit keine Pause, sondern Arbeitszeit





BAG:


Ruhepause iSv. § 4 ArbZG liegt vor





Artikel:


1. ⁠⁠ ⁠Arbeitszeit und Arbeitszeiterfassung⁠


2. Arbeitszeitbetrug beim Nichtausstempeln in Zigarettenpause


3. Pflicht zur Arbeitszeiterfassung?








Homepage:


⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠Rechtsanwalt Arbeitsrecht Berlin ⁠





Rechtsanwalt Andreas Martin | Fachanwalt für Arbeitsrecht


Christburger Str. 23, 10405 Berlin


E-Mail: info@rechtsanwalt-arbeitsrecht-in-berlin.de


Telefon: 030 74923060


Fax: 030 74923818


Webpage: rechtsanwalt-arbeitsrecht-in-berlin.de


















Kommentare (0)

Lade Inhalte...

Abonnenten

15
15
:
: