StartUp und erste Mitarbeitende onboarden

In dieser Folge des „TalentTagebuchs“ spricht Dr. Simon Kentsch
mit Josi Schiffer über das Thema Onboarding und wie ein
durchdachter Einstieg neuer Mitarbeitender den Zusammenhalt
stärkt. Josi teilt wertvolle Erfahrungen aus ihrer Zeit bei
Hypoport und Hermes, wo ein systematisches Preboarding und
persönliche Begrüßungen durch das Team den Start erleichtern.
Besonders im Remote-Arbeiten erwies sich ein strukturierter
Onboarding-Prozess als zentral: Durch Willkommenspakete, E-Mails
und Unterstützung bei der IT-Einrichtung wird der Kontakt
aufgebaut, und neue Mitarbeitende fühlen sich schnell integriert.
Auch in kleinen Teams betont Josi, wie wichtig es ist, schon vor
dem ersten Tag regelmäßig Kontakt zu halten und flexible,
persönliche Strukturen zu schaffen. Simon und Josi geben
praxisnahe Tipps, die Unternehmen jeder Größe dabei unterstützen,
das Onboarding effektiv zu gestalten.