Dr. Gerlinde Berger: Die Profi-Tipps der Headhunterin

Wer verliert seinen Job – und wer kann gerade jetzt richtig
Karriere machen? Mitten in der Krise? Sie weiß es: Dr. Gerlinde
Berger, Partnerin für Executive Search bei DHR Global, von Forbes
ausgezeichnet als beste Executive Recruiting Company der Welt mit
über 50 Offices in 22 Ländern. Sie ist die Gate-Keeperin zu den
Top-Jobs in Europa, Asien und Amerika, ständig auf der Suche nach
den spannendsten Köpfen. Vor 15 Monaten war sie zum ersten Mal bei
TOMorrow. Jetzt, wo überall Umstrukturierungen und Entlassungen
anstehen, ist sie zurück und beantwortet uns die wichtigsten
Fragen. - Wie hat die Krise das Anforderungsprofil für
Führungskräfte verändert? - Welche Qualitäten sind heute
unerlässlich, um in Top-Positionen zu kommen? - Was Unternehmen und
Stakeholder wirklich verlangen? - Was sind die häufigsten Fehler,
die Führungskräfte machen? - Was bei einem Job-Wechsel dringend zu
beachten ist? - Die beste Strategie bei Gehaltsverhandlungen. - Was
tun, wenn der Arbeitsplatz wegfällt? - Und wie reagieren, wenn der
Headhunter anruft? Ich habe Dr. Gerlinde Berger in ihrem Office in
Wien besucht. Ihr Blick auf die Branche, wie sich das
Kandidaten-Karussell dreht. Und ihr dringender Rat an alle
Führungskräfte – jetzt hier in TOMorrow. Wie erlebst du den
Arbeitsmarkt heute? Was ist mit deiner Karriere? Wenn du
mitdiskutieren möchtest: Ich freue mich auf dein Feedback in den
Kommentaren oder hier auf Social Media:
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