Win-Win Situationen schaffen in der Berufsintegration – Eingliederung aus der Rente - unterwegs mit Stefano Brendle und Andrea von natürli zürioberland ag in Saland

Win-Win Situationen schaffen in der Berufsintegration – Eingliederung aus der Rente - unterwegs mit Stefano Brendle und Andrea von natürli zürioberland ag in Saland

Win-Win Situationen schaffen in der Berufsintegration – Eingliederung aus der Rente - unterwegs mit Stefano Brendle und Andrea von natürli zürioberland ag in Saland
40 Minuten

Beschreibung

vor 18 Stunden

Die Startrampe, das Berufsintegrationsprogrammm von lifetime
health, unterstützt und betreut junge und ältere Menschen auf
ihrem Weg zurück in den ersten Arbeitsmarkt. Dabei arbeitet die
Startrampe eng zusammen mit Firmen und Organisationen. Im
folgenden Gespräch möchten wir die gelingende Zusammenarbeit mit
einer Firma des ersten Arbeitsmarktes bei der Wiederintegration
einer Teilnehmerin aufzeigen. Von der SVA Zürich hatten wir den
Auftrag, zusammen mit Andrea, sie war IV-Rentenbezügerin, eine
Anstellung im ersten Arbeitsmarkt zu finden. Neben der
engmaschigen Unterstützung der Klient:innen durch die Startrampe
braucht es Firmen, welche offen sind, Menschen eine Chance zu
geben. Dank der konstruktiven Zusammenarbeit aller Beteiligten
und einer Anstellung bei natürli gelang Andrea mit der Begleitung
eines Coachs der Startrampe der Wiedereinstieg in den ersten
Arbeitsmarkt.


 


natürli zürioberland ag: https://www.naturli-ag.ch/


lifetime health/Startrampe: https://lifetimehealth.ch/startrampe/


 


Im Gespräch nehmen Stefano und Andrea abwechslungsweise Stellung
zu ihrer Arbeit und zum Prozess, welchen sie gegangen sind.


In den nächsten gut 40 Minuten gehen wir u.a. folgenden Themen
nach:




Wer seid ihr und wie seid ihr zu natürli gekommen?




Wie hat sich der Prozess gestaltet in der Zusammenarbeit
zwischen natürli und der Startrampe?




Was gefällt euch an der Tätigkeit?




Wie belastend ist die Arbeit?




Wie wurde kommuniziert im Team?




Was ist als Teamleitung wichtig?




Wie seid ihr organisiert?




Was hat dir gefallen an der Startrampe? Wie war die
Zusammenarbeit? 




Wie ist der Umgang mit Herausforderungen?




Wie pflegt ihr eure Kultur - welche Anlässe feiert ihr?




Was macht ihr als Ausgleich zur Arbeit?




Was wäre euer Tipp, längerfristig gesund zu bleiben?




Warum ist es wichtig, diese Geschichte zu erzählen?




Viel Vergnügen!

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