Beschreibung

vor 1 Monat
„Der falsche Freund flüstert dir ein: ‚Du bist im Recht, die
anderen sind schuld.‘ Doch wie kommt man da wieder raus?“ In dieser
Episode diskutieren Georg Kraus und Andreas Schwarzenhölzer das
Phänomen dysfunktionaler Teams und was passiert, wenn Kollegen ihre
Konflikte lieber unter den Teppich kehren, als aktiv an Lösungen zu
arbeiten. Wenn sich in Teams jeder als Opfer sieht und den anderen
die Schuld gibt, entsteht eine endlose Schleife von Anschuldigungen
und festgefahrenen Mustern. Andreas erklärt: „Der falsche Freund
gibt sich als dein Verbündeter aus und bestärkt dein Ego – doch
dabei übersiehst du, dass er dich nur tiefer in den Konflikt
zieht.“ Die beiden sprechen über die zentrale Rolle der
Selbstreflexion, die Fähigkeit, eigene Denkweisen zu hinterfragen,
und wie Teams über den entscheidenden Schritt zur echten
Kooperation hinauswachsen können. „Jeder hat die Wahl“, betont
Georg, „wenn du deine Perspektive änderst und den anderen siehst,
dann kannst du der Anfang der Lösung sein.“ Diese Episode
veranschaulicht, warum Veränderung immer beim Individuum beginnt
und welche einfachen Reflexionstechniken helfen können,
eingefahrene Teamdynamiken aufzulösen. Wer wissen will, wie man
dysfunktionale Teamstrukturen nachhaltig verbessert und warum
Selbstbetrug oft das größte Hindernis ist, der sollte unbedingt
reinhören!

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