Zwischen Quality und Development: So meisterst du als Führungskraft komplexe Team-Dynamiken
44 Minuten
Beschreibung
vor 1 Tag
In dieser Folge spreche ich mit Melanie Lirk über die wichtigsten
Faktoren, um trotz strenger Regularien agil und innovativ zu
bleiben.
Du erfährst, wie du als neue Führungskraft verschiedenen
Anforderungen gerecht wirst – zum Beispiel Quality vs.
Entwicklung – und dabei Konflikte vermeidest.
Außerdem lernst du praktische Tools kennen, mit denen du
Missverständnisse erkennst, bevor sie eskalieren, und dein Team
so zu echter Höchstleistung führst.
Inhalt und Highlights
Warum Kommunikation essenziell ist
Wie ein einziges Wort zu völlig unterschiedlichen
Interpretationen führen kann
Wieso Nachfragen und Visualisieren oftmals der Schlüssel zu
harmonischer Teamarbeit sind
Führung in regulierten Branchen
Was dir als neue Führungskraft hilft, wenn du plötzlich
Teamverantwortung trägst
Wie du mit widersprüchlichen Anforderungen von Abteilungen
wie Quality und Entwicklung souverän umgehst
Tools & Methoden, die dich wirklich
weiterbringen
Der „Circle of Influence“: Fokussiere dich auf das, was du
wirklich beeinflussen kannst
Hypothetische Fragen nutzen: „Angenommen, wir hätten alle
Freiheiten – wie sähe die Lösung aus?“
Perspektivwechsel: Worauf legen IT, Quality und Produktion
jeweils Wert?
Agilität trotz Regularien
Wie du trotz Gesetzen, Richtlinien und Standard Operating
Procedures (SOPs) Spielräume findest
Die Kunst, immer nach dem „Was ist trotzdem möglich?“ zu
fragen
Melanies Bonus-Tipp
Du kannst dir bei ihr einen 30-minütigen „Klarheitscall“
buchen, um dein persönliches Thema zu besprechen
Was Du Dir aus dieser Episode mitnimmst
Praktische Impulse, um deine Gesprächskultur
im Team auf ein neues Level zu heben
Klarheit über deine Rolle als Führungskraft
und wie du perfekt unperfekt startest
Lösungsorientierte Denkansätze, die dich in
regulierten Umfeldern agil bleiben lassen
Konkrete Tools, mit denen du
Missverständnissen vorbeugst und Konflikte entschärfst
Links
LinkedIn: Melanie Lirk
Website: melanielirk.com
Klarheitscall
LinkedIn: Christof Layher
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Und denk dran:
Das Chaos bevorzugt die Vorbereiteten,
also,
bereite Dich vor!
Viel Spaß beim Zuhören!
ChaosHacker
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